Aflevering 12

Ontbinding e-grond, Weigeren gezag leidinggevenden, Geen recht op transitievergoeding

Stelselmatig privégebruik van leaseauto, Ontslag op staande voet, Geen transitievergoeding

Ontbinding wegens disfunctioneren, Door werknemer opgestelde verbeterplan onvoldoende, Transitievergoeding

Opzegging via briefje “morgen is je laatste dag” vernietigbaar, Billijke vergoeding berekend met gemiddelde duur verbetertraject en immateriële schade

OR-lid uitgesloten voor rest zittingsperiode, Delen vertrouwelijke informatie, uiten insinuaties en zich niet houden aan afspraken

Demotie na drugsgebruik tijdens een bedrijfsuitje, Voorbeeldfunctie leidinggevende

Aanbesteding in de thuiszorg, Cao verplicht “verkrijger” tot aanbieden zelfde arbeidsvoorwaarden als bij “vervreemder”

Ontbinding arbeidsovereenkomst bestuurder op de h-grond, Geen verband met opzegverbod wegens ziekte

Transitievergoeding en opvolgend werkgeverschap, Onmiddellijke werking, Wwz van toepassing, geen oud recht

Arbeidsongeschikte werknemer die de AOW-gerechtigde leeftijd bijna bereikt, heeft recht op volledige transitievergoeding

Kantonrechter mag mogelijkheid geven ontbindingsverzoek in te trekken bij toekenning transitievergoeding

Herplaatsingsplicht niet geschonden, hoewel geen functie is aangeboden, De vervallen functie is uniek en niet uitwisselbaar, Geen recht op 60+-regeling

Beroepstermijn niet verlengd met termijn voor intrekking ontbindingsverzoek, Werknemer niet-ontvankelijk

Einde van rechtswege arbeidsovereenkomst op 25-jarige leeftijd niet in strijd met verbod op leeftijdsdiscriminatie

Overgang van onderneming gemeentebedrijf, Werknemer die wegens schorsing niet in actieve dienst is, valt onder begrip werknemer in richtlijn

Werk van vervangouders in kinderbescherming is “arbeidstijd”, Werk kan worden “gemeten”