Aflevering 8

Seksuele intimidatie, Ontbinding wegens een verstoorde arbeidsrelatie, Billijke vergoeding, Werkgever heeft eigen klachtenregeling niet nageleefd

Werknemer overlijdt door rabiës, Aansprakelijkheid werkgever, Eigen schuld werknemer wegens niet medisch laten behandelen, Vervolg «JAR» 2018/2

Ontslag op staande voet wegens weigering LinkedInprofiel aan te passen na functiewijziging, Wel toekenning transitievergoeding

Online platforms kwalificeren als reisagent, Werkingssfeer verplicht gestelde bedrijfstakpensioenfonds en sociaal fonds voor de reisbranche

Redelijke ontslaggrond, Naast billijke en transitievergoeding geen ruimte voor schadevergoeding op grond van art. 7:658 en/of art. 7:611 BW

Ontbinding, Ernstig verwijtbaar handelen werkgever, Billijke vergoeding € 628.000,=, Begroting inkomensverlies tot aan de pensioenleeftijd

Geen overgang van onderneming bij contractwissel, Identiteitsverlies, Kapitaalintensieve sector, Relevante activa niet overgegaan

(Tegen)verzoek werkgever om vergoeding onregelmatig ontslag en schadevergoeding moet worden gedaan binnen twee maanden na het ontslag

Niet werken voor rekening en risico werkgever, Beroep op verrekening min-uren afgewezen, Geen nawerking cao

Staking streekvervoer mag doorgaan, Geen onzorgvuldig handelen bonden door stellen korte termijn, Hinder reizigers beperkt

Ontslag op staande voet van werknemer trustkantoor rechtsgeldig, Schending integriteit door zich elders als bestuurder te laten benoemen

Ontbinding, Geen billijke vergoeding in hoger beroep, Werkgever mocht afgaan op oordeel bedrijfsarts en UWV, Berekening transitievergoeding

Vrachtvliegers Martinair niet krachtens overgang van onderneming naar KLM

Primaat van de politiek, Uitvoering huisvestingsbeleid asielcentra kan niet los worden gezien van publiekrechtelijke taak

Geen advies gevraagd aan OR over met vakbonden gemaakte afspraken over personele gevolgen, Besluit kennelijk onredelijk, maar verzoek om voorzieningen afgewezen

Loonbetaling bij ziekte, Overleggen deskundigenoordeel, Geen waarschuwing voor loonstop

Uitleg art. 55 CAO Bouwnijverheid, het begrip “woning”

Uitleg art. 37 CAO Beroepsgoederenvervoer, het begrip “nachtrit”

Transitievergoeding verschuldigd, Geen ernstig verwijtbaar handelen of nalaten werknemer

Art. 81 RO, Overgang van onderneming, Overname exploitatie sportcomplex door Gemeente na ontbinding huurovereenkomst met exploitant

Medezeggenschap, Beroep OR tegen besluit tot omvorming Holland Casino van stichting naar nv

Verzoek tot voorlopig getuigenverhoor met het oog op een eventueel te beginnen herroepingsprocedure door het hof terecht afgewezen